技工技能劳动协会的资料
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地址广州
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职称评定

助理职称评定

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。

(3)中专毕业,从事专业技术工作三年以上。

(4)高中毕业,从事专业技术工作七年以上。

(5)初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。

中级职称评定

(1)大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职称四年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职称四年以上。

(3)中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职称四年以上。

(4)初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职称四年以上。

高级职称评定

(1)大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职称职务五年以上。

(2)大学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职称职务五年以上。

(3)中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职称职务五年以上。

 




技工技能劳动协会的资料

中级职称有什么用

1、有些企业为评资质,需要一定比例的职称,需要企业人员有中级职称。

2、落户:很多城市对于落户都有一定的要求,而具有中级职称会给落户带来很多的便利。

3、养老金:退休的养老金与职称也存在一定的关系。

4、职称聘任后,工资与职称挂钩,可以多领工资。

5、中级工程师是考评高级工程师的前提条件。

一、工程师职称对企业的价值

(1)核心竞争能力如专业技术人才的数量与质量直接关乎企业的研发 能力、中标能力、市场占有率等

(2)获得 行政许可 如建筑行业资质申请、维 护、升级,生产技术企业新建研发实验室等, 规定需要具备一定数量的相关工程师职称专业技术人才

(3)建设持续人才梯队 如储备相关人才梯队, 程度降低相关工程师职称专业技术人才流失(如 离职、跳槽、伤亡等)给企业带来的风险

(4)获得 财税支持如具备一定数量的工程师 职称专业技术人才,可申报 高新技术企业,享受 税收减免、人才补贴等政策带

(5)带来实际业务收入如工程、项目招投标,需要有相关工程师职称专业技术人才

(6)防范相关政策风险如 社保联网,如果企业不具备一定数量的工程 师职称专业技术人才,可能会被 强制注销相关资格

二、工程师职称对个人的价值

(1)积分落户:如具备中级职称以上的职称,可以申请落户上海。

(2)内部升职:如技术总工程师需要有高级工程师职称,项目经理或技术负责人需要有工程师职称等

(3)加薪补贴:如职位晋升可以享受相应的待遇, 享受相应的专业技术人才补贴

(4)事业晋升:如跳槽时可以寻找更高岗位的薪资

(5)子女入学高考 :如参加居住地 (如上海市)中高考子女入学高考

(6)加退休金:如退休金核定标 准会涉及到退休 前的职称级别

(7)至高荣誉: 权威部门、 业内权威专家、 整个社会对专业技术人才专业技术学术水平及工 作能力、工作业绩的认可

(8)地位:如某行业细分领域内权威专家, 地位在同行中脱颖而出

(9)任职资格:如现在当项目经理,必须注册建造师和工程师都要有

(10)前置资格:如注册监理工程师等考试需要工程师职称满3年以上

 


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